尽管机器人有数十年的发展历史，但不妨碍它成为今年的经济热点。今年两院院士大会明确提出机器人产业是第三次工业革命的切入点和最重要的成长点，2013年中国首次成为机器人消费市场，这两个新闻发生了变化，业界将2014年视为中国机器人元年。

全国各地尤其是制造行业盛行的长三角、珠三角城市群，各地政府都希望制造行业企业能够更好的用于机器人，替代报酬更低的人工。今年上半年，浙江省以机器更换为主要内容的技术改造投资和设备工具采购费用，比上年快速增长11.8%和10.6%，各占工业投资比例的65.2%和42.0%。机器换人为浙江人均劳动报酬增长14.5%。

广东省广州市前几天制定了计划，计划在几年内将工业机器人应用于全市8成以上的制造业企业。在机械交换热潮中，劳动密集型纺织企业出现了机械交换技术改造的主力军。据报道，今年1~9月，纺织企业满员的浙江省绍兴市柯桥区661个技术改革项目资240.63亿元。

其中纺织项目投资数为153.42亿元，占63%。据有关部门统计，前三季度，柯桥纺织企业在技术设备升级改造等方面至少投入了122亿元资金。今年浙江省兰溪市将70家纺织企业的机械交换技术改造项目列入模板试验项目，年内拒绝全部动工，生产率保证85%，当年投资计划数完成90%以上。

这些项目实施后，不仅可以增加11，000多名雇员，而且每年节省43，000元，进一步提高产品质量和企业利润。在福建狮子中，工业机器人的应用成为企业变革升级的最重要亮点，其效果达到了预期。狮子服装行业从今年开始应用工业机器人。

服装生产裁剪工作前铺设2~3名工人，平整卵石50~200层，每层工人用手或棍棒平整，费时费力。用机器人代替人工铺路，不仅大幅度降低了工人的劳动强度，还提高了生产效率。

多达，狮子只有休闲裤行业器人的需求量在1000台左右。机器交换一是解决问题缺乏劳动力，减轻劳动力成本持续下降带来的压力，特别是对纺织服装产业来说，机器填补人力的严重不足更为主要，二是智能设备提高生产效率，减少单位时间内的成本，减少利润空间。

目前国内先进设备纺织企业每万片环锭纺织工作已在40~50人之间，一般环锭纺织企业也从原来的万片工作150人增加到100人以下。专家预测，今后5~10年，机器交换的市场需求趋势将更加显着。业内专家指出，目前纺织服装生产过程中，生产和技术优化严重不足，特别是生产数据和技术优化的相关缺陷，企业信息化的协同和构建应用于水平高。

通过机器交换提高产业管理一体化应用程度，尽快提高产业信息化技术水平，对产业升级至关重要。应对业内也有不同的声音，一家纺织上市公司的老板应对，机器交换只是纺织产业变革的方向，如果企业以规模生产、高效生产为自己的核心竞争力，就可以这样做。但是，对于很多中小企业来说，通过硬件投入、设备领领先来建立竞争优势更容易被其他企业模仿和打破。

因此，中小企业必须有自己的特点。他们必须在软件上冲刺，加强人才投入和环境建设，以创造力的源动力来撑企业的发展。

无论如何，传统的依赖资源消耗和劳动力持续投入的发展模式已经难以继续，随着国民经济的发展进入新的常态，纺织业的内生动力必须大大加强。近年来，以数字化、柔性化和系统集成技术为中心的智能生产受到更多纺织企业的关注。作为中国机器人元年，2014年已经有很多企业开始回顾机器交换的道路，相信随着更多的企业投身于技术开发、技术应用的实施，产业发展的活力更加激发。

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